Assistant Vice President Definition
Inhoud
- Vaardigheden, kwalificaties en onderwijs
- Potentiële taken en verantwoordelijkheden
- Salaris schaal
- Beschikbaarheid en bevordering van banen
Als je je een weg omhoog hebt gewerkt naar de positie van assistent-vice-president - gefeliciteerd! Je komt dichtbij de top. U screent waarschijnlijk nieuwe managementmedewerkers, houdt toezicht op afdelingspromoties en biedt extra analyse voor de prestatie-indicatoren waarop uw leidinggevenden vertrouwen.
Assistent-vice-president is meestal een van de plaatsen onder de vice-president in een groot deel van de financiële dienstverlening en het is een relatief veel voorkomende rol binnen makelaardij-, effecten- en investeringsbankbedrijven.
Vaardigheden, kwalificaties en onderwijs
De meeste grote bedrijven verwachten dat een assistent-vice-president een MBA in financiën heeft behaald en vijf jaar of meer praktische werkervaring heeft. Een bachelordiploma op elk gebied kan acceptabel zijn om op de begane grond binnen te komen, zolang je maar bereid bent om je de komende zeven jaar op te werken. Houd er rekening mee dat ervaring over het algemeen belangrijker is dan de exacte aard van uw opleiding, vooral binnen kleinere organisaties.
Naast een goed begrip van verschillende financiële gebieden die uw opleiding en ervaring bieden, moet u deadlines kunnen halen en goed onder druk kunnen presteren. Je hebt ook mensenvaardigheden nodig. Zelfs als u niet rechtstreeks met klanten omgaat, wordt van u verwacht dat u effectief met medewerkers en andere leden van het managementteam omgaat. Superieure communicatieve vaardigheden zijn essentieel, zowel mondelinge als schriftelijke vaardigheden.
Potentiële taken en verantwoordelijkheden
De rol van assistent-vice-president in de meeste organisaties is een functie van senior management. Assistent-vice-presidenten kunnen al dan niet toezicht houden op andere werknemers, hoewel zij in het algemeen verantwoordelijk zijn voor het begeleiden en begeleiden van nieuwe medewerkers. Een assistent-vice-president kan dienen als teamleider in projectbeheer of kan rechtstreeks met klanten werken. Van hen kan ook worden verwacht dat zij namens het bedrijf de analyse en het toezicht op investeringen beheren en gewoonlijk rapporteren aan de vice-president en andere seniorleden van het bedrijf.
Salaris schaal
Het gemiddelde salaris van een assistent-vice-president is nationaal $ 95.000, vanaf 2018. De salarisschaal varieert van ongeveer $ 50.000 tot $ 130.000. Locatie speelt een grote rol in het salaris, aangezien bedrijven in grote stedelijke gebieden en hubs voor financiële diensten doorgaans meer betalen dan bedrijven in afgelegen regio's. De omvang en inkomsten van de financiële onderneming hebben steevast invloed op de beloning van werknemers. Zo kan een grote bank door de hele organisatie heen tal van vice-presidenten en assistent-vice-presidenten hebben, dus de loonschaal kan variëren afhankelijk van hun rol en verantwoordelijkheden. De assistent-vice-president zal bijna altijd meer gewicht krijgen in kleine bedrijven.
Verhogingen kunnen genereus zijn, wat natuurlijk in verhouding staat tot de prestaties, locatie en inkomsten van het bedrijf. Winstdeling, bonussen en commissies kunnen ook worden betaald, afhankelijk van de aard van het bedrijf.
Beschikbaarheid en bevordering van banen
De volgende stap omhoog op de bedrijfsladder voor een assistent-vice-president, in termen van beloning en verantwoordelijkheid, is een traditionele rol van vice-president. Het komt vaak voor dat de assistent-vice-president naar deze functie gaat als een baan opengaat of als het bedrijf groeit en uitbreidt.
