The Muse Resume recensie

Inhoud

• Over het bedrijf
• Wat we leuk vinden
• Wat we niet leuk vinden
• Hoe het werkt
• Hervatkwaliteit: aantrekkelijk formaat maar matig hervatten 
• Ontwerp en formaat
• Overzicht
• Vaardigheden
• Ervaring
• Opleiding
• Opleiding
• CV-certificeringen hervatten: onze schrijver had er geen
• Garanties: Geen na definitieve levering
• Monsters en getuigenissen: monsters zijn moeilijk te vinden
• Beschikbare abonnementen en prijzen: enkele van de laagste beschikbare prijzen
• Mentor: $ 119
• Coach: $ 225
• Hoofdcoach: $ 479
• De wedstrijd: The Muse vs. Let's Let's, oma
• Eindoordeel: geweldige klantenservice en prijs, matig CV

We doen er alles aan om de beste producten te onderzoeken, testen en aanbevelen. We kunnen commissies ontvangen van aankopen die zijn gedaan na het bezoeken van links in onze inhoud. Lees meer over ons beoordelingsproces.

Over het bedrijf

Wanneer u wordt geconfronteerd met de taak om een ​​cv te schrijven, kan dit u angstig maken of u ronduit bang maken. Zeer weinig werkzoekenden zullen zeggen dat ze genieten van het schrijven van een cv; zij laten het schrijven liever over aan de professionals. Er zijn tal van services voor het schrijven van cv's die u kunnen helpen bij deze ontmoedigende taak, en The Muse is daar een van. We hebben besloten ze op de proef te stellen bij het herschrijven van het cv van een echte Materials Manager. Van de drie cv-pakketten die ze aanbieden, hebben we voor Mentor gekozen. (Meer hierover hieronder.)

De Muse heeft meerdere doelen: u kunt bedrijven verkennen, naar banen zoeken, loopbaanadvies lezen en een loopbaancoach inhuren. The Muse's slogan is: “The Muse is de go-to bestemming voor de next-gen personeelsbestand om onderzoek te bedrijven en loopbaan.” En de digitale aanwezigheid van het bedrijf heeft een jong, levendig gevoel. We gebruikten de website om een ​​loopbaancoach in te huren die cv's schrijft. In deze review zullen we het hebben over de beschikbare plannen, klantenservice, de kwaliteit van het cv en andere functies. Over het algemeen waren we van mening dat The Muse uitblonk in prijzen en klantenservice, maar het cv dat ze produceerden was middelmatig. Lees verder voor meer informatie over onze ervaring met deze CV-schrijfservice.

Leer meer: Lees onze methodologie voor het schrijven van cv's om te zien hoe we elk bedrijf hebben beoordeeld.

Wat we leuk vinden

• Eenvoudig aanmeldingsproces

• In staat om onze eigen schrijver te kiezen

• aantrekkelijk geprijsd

  
  

• Snelle doorlooptijden

• Vriendelijke cv-schrijvers

Wat we niet leuk vinden

• Ontwerp en formaat maakten het lezen van het cv moeilijk

• Samenvattingsparagraaf was te lang

• Resume miste punch in de prestaties

• In de secties Onderwijs en Opleiding ontbrak bepaalde informatie

Hoe het werkt

• De eerste stap in ons beoordelingsproces was om u aan te melden voor de service.

Aanmelden voor de cv-schrijfservice van The Muse was eenvoudig. We gebruikten een creditcard en kregen een dag later een betalingsbevestiging. Dit was ook het geval met de andere CV-schrijfservices die we hebben beoordeeld.

• We kozen voor een coach.

De Muse geeft je de mogelijkheid om te kiezen uit meer dan 60 coaches die variëren in expertise en prijs. Bij andere services voor het schrijven van cv's werd ons een cv-schrijver toegewezen op basis van de achtergrond van onze kandidaat, wat een mooi voordeel was. We kozen een coach die ons voorbeeld-cv herschreef voor $ 119.

• De volgende stap in het proces was het voltooien van een pre-cv-beoordeling.

De cv-schrijver die we kozen, stuurde een bericht dat ons opdroeg een korte pre-cv-recensie in te vullen waarin om zeer basisinformatie werd gevraagd. (Andere cv-diensten vroegen ons om uitgebreidere vragenlijsten in te vullen die meer tijd in beslag namen.) Sommige informatie die in de recensie werd verzameld, omvatte de naam van onze kandidaat, ons doel voor een cv-beoordelingssessie, de soorten banen waarvoor onze kandidaat solliciteerde. , iets dat we leuk vinden aan ons huidige cv en iets dat we daar graag aan willen veranderen. Deze beoordeling was een eitje.

• We gingen aan de slag met de eerste concepten.

Onze cv-schrijver vroeg ons om ons cv te e-mailen in Word- of Google Doc-formaat. We waren verrast om de eerste herziening van ons cv binnen twee dagen te ontvangen. Onze schrijver stelde vragen in de commentarensectie, waarvan we dachten dat ze de prestaties beter hadden kunnen halen uit de plichtsverklaringen. Andere cv-schrijvers stelden meer indringende vragen die tot cv's van hogere kwaliteit leidden.

• We ontvingen het tweede concept in zeven dagen.

De Muse staat slechts één bewerkingsronde toe voor het Mentor-plan. Maar te oordelen naar de e-mails van onze cv-schrijvers, leken ze open te staan ​​voor het herzien van aanvullende bewerkingen die we hebben aangebracht. Onze schrijver was uiterst punctueel en accepteerde onze voorgestelde wijzigingen.

Hervatkwaliteit: aantrekkelijk formaat maar matig hervatten 

Bij het beoordelen van de kwaliteit van het cv dat de schrijver van The Muse heeft gemaakt, hebben we gekeken naar ontwerp, indeling en vooral inhoud. Hoewel het ontwerp en de indeling van de cv aantrekkelijk moeten zijn voor het oog, is wat er in de cv wordt gezegd het belangrijkst. Voor inhoud hebben we de volgende secties bekritiseerd:

• Samenvattende opgave (moet kort zijn maar de waarde laten zien die een kandidaat een werkgever zal bieden)
• Vaardigheden (moet gemakkelijk te herkennen en relevant zijn voor de branche)
• Ervaring (het belangrijkste deel van het cv, dit is waar de prestaties echt moeten schitteren)
• Opleiding (moet op zichzelf staan ​​als sectie, en traditioneel formaat heeft de voorkeur)
• Opleiding (moet ook op zichzelf staan ​​en alle cursussen bevatten die onze kandidaat heeft afgerond)

Ontwerp en formaat

Het ontwerp van ons cv bevatte kleurspatten aan de bovenkant met een gouden balk en gouden lijnen aan elke kant van de headers. Dit was een leuke bijkomstigheid, net als de spatiëring van de tekst, wat het gemakkelijker maakte om informatie vast te leggen. De lettergrootte, Corbel 11pt, was echter iets kleiner dan gewenst. Als onze cv-schrijver een grotere lettergrootte en marges van 2,5 cm had gebruikt, zou ons cv anderhalve pagina zijn geweest. Bovendien, als onze schrijver enkele secties had toegelicht, zou ons cv gemakkelijk één pagina en driekwart zijn geweest.

Opmerking: wij geloven dat een kandidaat met 15 jaar ervaring een cv van twee pagina's rechtvaardigt, met name met uitstekende verantwoordelijkheden.

Overzicht

We waren op zoek naar een beknopt, maar toch indrukwekkend gedeelte van drie tot vier regels. Dit was niet het geval met de samenvatting die onze cv-schrijver maakte. Als ze onze favoriete marges van één inch en het lettertype van 12 punten hadden gebruikt, zou de samenvatting vijf pluslijnen zijn geweest. Clichés zoals 'ervaren', 'analytisch ingesteld', 'professioneel' en 'bewezen staat van dienst' zorgden ervoor dat de samenvatting onnodig lang aanvoelde.

Dit gezegd hebbende, nam onze schrijver zoekwoorden op waarmee onze aanvrager waarschijnlijk langs een aanvragersvolgsysteem (ATS) zou komen, waaronder: "inkoop", "strategische onderhandelingen", "contractbeheer", "leveranciersrelaties", "strategische partnerschappen" en dergelijke. Hoogstwaarschijnlijk kon onze schrijver zoekwoorden opnemen in de samenvatting door vacatures te analyseren.

Vaardigheden

De sectie Vaardigheden was sterk in vergelijking met andere secties. Onze cv-schrijver zorgde ervoor dat de meest voorkomende vaardigheden voor een materiaalmanager werden opgenomen. Sommigen van hen omvatten: "Supply Chain Optimization", "Strategic Sourcing / Negotiations", "Continuous Improvement", et cetera. Nogmaals, het is belangrijk dat de industrie-gerelateerde vaardigheden zijn op een cv om voorbij de ATS te komen. Onze schrijver heeft de vaardigheden mooi verdeeld met 4 pt, enkele afstand tussen de rijen, waardoor deze sectie gemakkelijker te lezen was.

We waren een beetje teleurgesteld dat dit gedeelte niet gecentreerd was en met behulp van een tabel was geschreven. Een gedeelte met gecentreerde vaardigheden is esthetisch aantrekkelijker. En de meeste ATS tabellen niet verteren goed; de woorden in de cellen komen op verschillende plaatsen terecht bij de lezer. Een oplossing hiervoor is om harde tabs te gebruiken in plaats van een tafel.

Ervaring

Een sterke sectie Ervaring leidt met een functieomvang die de algehele verantwoordelijkheden van een kandidaat voor de functie samenvat. Het mag niet langer zijn dan drie of vier regels. Onze cv-schrijver presenteerde ons een taakoverzicht van drie en een halve regel lang met een lettertype van 11 pt en marges van een halve inch. Het zou de ruimteverwachtingen hebben overschreden als ze het lettertype en de marges hadden vergroot. Desalniettemin verwoordde het functieoverzicht de algemene verantwoordelijkheden van onze kandidaat.

De sectie Ervaring is waar het cv een geweldige job moet doen om een ​​kandidaat te verkopen. Dit wordt gedaan door het schrijven van prestatieverklaringen met actieverklaringen en gekwantificeerde positieve resultaten. Onze schrijver voldeed soms aan deze regel. Het positieve resultaat 'Verhoogde voorraad verandert van 12 naar 7,5 om het maandgemiddelde te verlagen' vereiste bijvoorbeeld hoe onze kandidaat dit kon bereiken. Deze prestatie zou beter gezegd zijn: "Verhoogde voorraad verandert van 12 naar 7,5 door een proces te implementeren dat een evenwichtige voorraadaanvulling en verkoopinspanningen in evenwicht bracht."

Een ander voorbeeld van wanneer onze schrijver wat dieper had kunnen graven voor meer beschrijvingen, was met deze verklaring: "Een programma voor het tellen van cycli geïmplementeerd om een ​​voorraadnauwkeurigheid van meer dan 95% te bereiken." Als onze schrijver meer had gevraagd over het implementeren van een programma voor het tellen van cycli, hadden we het hen verteld door een softwarepakket te gebruiken. Een meer beschrijvende verklaring had kunnen luiden: verhoogde voorraadnauwkeurigheid met meer dan 95% door het implementeren van een cyclustellingssoftwareprogramma om het voorraadtelproces te automatiseren. ” Waar het op neerkomt: hoewel onze schrijver veel van de resultaten kon kwantificeren, hadden we graag gezien dat ze een beter beeld schetsten van hoe onze kandidaat de prestaties kon bereiken.

Vaak hebben sollicitanten een werkgeschiedenis van meer dan 10 of 15 jaar, zoals bij onze kandidaat het geval was. Een oplossing om een ​​lange werkgeschiedenis te benadrukken, is door een sectie Vorige of Aanvullende ervaring te maken. We waren blij met de manier waarop onze schrijver de vorige positie opsomde. Ze vatte het samen en schreef: 'Extra ervaring als materiaalmanager met (bedrijfsnaam en locatie).' Dit was een manier om de extra ervaring en het opslaan van de ruimte deemphasize. Een leuke touch.

Opleiding

Er is geen vaste regel voor het opmaken van de sectie Onderwijs in termen van waar de opleiding en de school / locatie worden geplaatst. In sommige gevallen wordt alle informatie op één regel geschreven. Om ruimte te besparen en het cv op één pagina te houden, heeft onze cv-schrijver het onderwijs van onze kandidaat op één regel vermeld.

Bachelor of Arts in de antropologie - Universiteit van Massachusetts, Amherst, MA

Onze favoriete manier om de sectie Onderwijs te schrijven, is om de major en de universiteit / locatie op twee afzonderlijke regels op te nemen:

Bachelor of Arts in Anthropology, Minor in Urban Spatial Development

Universiteit van Massachusetts, Amherst, MA

We waren niet erg teleurgesteld over de manier waarop onze schrijver de sectie Onderwijs heeft opgemaakt; we waren echter teleurgesteld toen onze schrijver niet vermeldde dat onze kandidaat minderjarig was in Stedelijke Ruimtelijke Ontwikkeling, die op het oorspronkelijke cv stond. Dit is een prestatie die niet had mogen worden weggelaten.

Opleiding

Onze kandidaat nam deel aan een trainingsprogramma van zes weken bestaande uit 10 cursussen, dat werd vermeld op het cv dat we hadden ingediend. Dit type opleiding is uitgebreid en verklaart een lacune in de werkgelegenheid. Dit feit ging verloren bij onze cv-schrijver, die niet veel bekend leek te zijn met de branche van onze kandidaat. Bij het eerste ontwerp dat we ontvingen, stond de sectie Training onderaan, zonder aanwezigheidsdata.

We hebben onze cv-schrijver gevraagd om het trainingsgedeelte dichter bij de top te plaatsen. Ze voldeden aan ons verzoek, maar benadrukten het niet zoveel als we hadden gewild; de trainingen zijn in een paragraaf opgesomd om ruimte te besparen. Na een nieuwe doorstart van e-mails, vermeldde onze schrijver de datums van de training onder de alinea. Dit was het beste waarop we konden hopen.

CV-certificeringen hervatten: onze schrijver had er geen

Er zijn bijna 60 cv-schrijvers in de stal van The Muse. We konden één cv-schrijver vinden met een certificering, Certified Master Resume Writer. Veel van de medewerkers hadden andere soorten certificeringen. Op basis van de biografie van onze cv-schrijver hadden ze geen cv-certificering. In plaats daarvan staat er in de bio dat consumenten naar de opmerkelijke getuigenissen van onze schrijver moeten kijken. Andere diensten die we hebben beoordeeld, waren trots op hun schrijvers met verschillende certificeringen, waarvan de meest populaire de Certified Professional Writing Certification (CPRW) is. Een certificering betekent niet per se dat iemand een betere cv-schrijver is, maar het is zeker om te weten dat ze de training hebben doorlopen en een cv hebben geschreven dat geslaagd is.

Garanties: Geen na definitieve levering

De Muse garandeert niet expliciet dat zijn consumenten interviews zullen plaatsen op basis van de cv's die ze schrijven. We geloven sowieso niet dat dergelijke garanties veel waard zijn, omdat er nog veel meer wordt gestoken in het leveren van een cv dat een interview oplevert. De cv-service biedt wel garanties van tevredenheid voor coaching sessies en de concepten - 80% terugbetaling als een consument niet tevreden is met het eerste gesprek en 50% als ze niet tevreden zijn met de concepten. Zodra het eindproduct is geleverd, ontvangen consumenten echter geen enkele terugbetaling.

Monsters en getuigenissen: monsters zijn moeilijk te vinden

De Muse toont geen voorbeelden van hun cv's op haar website, in tegenstelling tot een van de services voor het schrijven van cv's die monsters deelt uit 25 verschillende industrieën. The Muse biedt echter een korte biografie van onze schrijver met hun bekwaamheid - $ uit $ $ - samen met getuigenissen van tevreden consumenten. Onze schrijver had vijf van de vijf sterren van elke consument, samen met geweldige getuigenissen. We zouden ons beter hebben gevoeld over de transparantie van de cv-schrijfservice als er negatieve pers was.

Beschikbare abonnementen en prijzen: enkele van de laagste beschikbare prijzen

De Muse biedt drie plannen, afhankelijk van iemands zoekniveau en behoeften. Hun cv-schrijvers moeten hun titels verdienen. Onze schrijver was een mentor, dus de goedkoopste. Elk plan bevat een bijgewerkt cv van een coach.

Mentor: $ 119

• Een chat van 30 minuten via Skype of telefoon
• Eén bewerkingsronde

Coach: $ 225

• Een chat van 45 minuten via Skype of telefoon
• Twee bewerkingsronden

Hoofdcoach: $ 479

• Een 60-minuten chatten via Skype of telefoon
• Onbeperkte bewerkingen gedurende 2 weken na ontvangst van eerste concept

De wedstrijd: The Muse vs. Let's Let's, oma

We waren oprecht tevreden met het professionele cv dat beide schrijfservices hebben gecreëerd. Onze cv-schrijvers waren persoonlijk en leken oprecht om het proces te geven. Het was leuk om de mogelijkheid te krijgen om een ​​eerste gesprek met beide schrijvers te hebben en om betrouwbare communicatie via e-mail te ontvangen.

De Muse kwam als beste uit de bus met prijzen van $ 119; maar zoals het gezegde luidt, krijg je waar je voor betaalt. Laten we eten, oma (LEG) was duurder, voor $ 209, maar de kwaliteit van het schrijven was beter en er werd een begeleidende brief ingediend. Voor nog eens $ 90 was LEG de beste deal.

Beide services hebben ons cv slecht opgemaakt. LEG gebruikte Calibri 11pt en The muse gebruikte een meer modieuze Corbel 11pt. Een 12pt lettertype zou hebben gemaakt van de hervat gemakkelijker te lezen. Beide services gebruikten ook marges van een halve inch voor de zijkanten en de boven- en onderkant van de pagina. Dit alles werd gedaan om zoveel mogelijk inhoud op één pagina te persen; we waren van mening dat de jarenlange ervaring van onze kandidaat beter zou zijn geweest als een tweeperige. Let op, door met beide cv's te spelen, konden we een respectabel cv van twee pagina's produceren.

De clincher voor ons was de inhoud. De Muse en LEG schreven een samenvattingssectie die te lang was en meerdere clichés bevatte. Maar LEG kwam door met de betere sectie Vaardigheden. En hoewel beide schrijvers vragen stelden die de taken en prestaties van onze kandidaat verbeterden, voelden we dat de schrijver van LEG een beter begrip had van het beroep van onze kandidaat en meer verhelderende vragen stelde. De content van LEG was niet alleen beter dan die van The Muse; het was de beste van alle cv's die we hebben beoordeeld.

Eindoordeel: geweldige klantenservice en prijs, matig CV

De Muse bood de laagste kosten en een aantal van de beste klantenservice van de cv-schrijfservices die we hebben beoordeeld. Onze schrijver was vriendelijk en attent op onze behoeften. Ze waren bereid verder te gaan dan het beleid van The Muse van één bewerkingsronde. De kwaliteit van het hervatten was echter niet toereikend. De samenvatting was te lang, de sectie Ervaring zwak en de secties Onderwijs en opleiding bevatten onvoldoende informatie. Dat gezegd hebbende, was The Muse nog steeds in staat om ons een professioneel opgemaakt cv te bieden tegen een onverslaanbare prijs. Dus, als u op zoek bent naar iemand om u te helpen bij het voorbereiden van een cv voor sollicitaties op instapniveau, is het misschien het overwegen waard.

Krijg je cv geschreven door The Muse.